Nhà quản trị phải có kế hoạch rõ ràng để cải thiện và nâng cao trình độ tiếng Anh giao tiếp doanh nghiệp cho nhân viên văn phòng một cách hiệu quả và phù hợp. Mỗi bước được mô tả chi tiết dưới đây: Xác định yêu cầu Khi nói đến đào tạo tiếng Anh cho nhân viên, trước tiên cấp quản lý phải xác định được nhu cầu và mục tiêu. Đồng thời, quyết định các kỹ năng cần nhấn mạnh: nghe, nói, đọc, viết, dịch… Nhu cầu sẽ hỗ trợ bạn đặt ra mục tiêu cụ thể và định vị phương pháp cũng như giáo trình tiếng Anh trực tuyến, ngoại tuyến, hoặc thông qua giáo viên phù hợp. Đặt mục tiêu đào tạo. Mục tiêu đào tạo của doanh nghiệp là gì? Bạn phải phát triển các mục tiêu ngắn hạn và dài hạn dựa trên các kỹ năng và chủ đề được đào tạo. Tiếp theo, hãy theo dõi kỹ quá trình dạy tiếng Anh cho doanh nghiệp và đặt ra những mục tiêu cụ thể hơn. Lựa chọn chương trình đào tạo cho nhân viên Khi có yêu cầu và mục tiêu đào tạo, doanh nghiệp phải lựa chọn giáo trình tiếng Anh trực tuyến và ngoại tuyến, chương trình, khóa học phù hợp: Học tiếng Anh trực tuyến hoặc trong lớp học. Chương trình và sách giáo khoa tiếng Anh thương mại nên nhấn mạnh kỹ năng nghe và nói nếu công việc yêu cầu giao tiếp với các đối tác gặp gỡ. Tuy nhiên, khi dạy tiếng Anh thương mại, việc sử dụng sách giáo khoa để cải thiện kỹ năng đọc và viết sẽ được chú trọng hơn nếu bạn làm công việc dịch thuật. Hơn nữa, để nhanh chóng nâng cao trình độ tiếng Anh giao tiếp cho doanh nghiệp, ban lãnh đạo phải tập trung vào vốn từ vựng, mẫu câu, hội thoại kinh doanh. Sau đó nhân viên có thể áp dụng ngay vào công việc của mình cũng như giao tiếp trong cuộc sống thực. Đặt lịch học tiếng Anh cho doanh nghiệp. Phải lên kế hoạch thời gian hợp lý cho việc đào tạo Tiếng Anh Doanh nghiệp cho nhân viên của mình. Đồng thời, đảm bảo đồng bộ hiệu quả kinh doanh và chất lượng sản xuất. Thời gian phải phù hợp mà không ảnh hưởng đến hoạt động hàng ngày hoặc sức khỏe của nhân viên.
Hầu hết các doanh nghiệp vừa và nhỏ ở Việt Nam gặp khó khăn về chất lượng nhân lực. Đặc biệt là nhân lực có trình độ tiếng Anh tốt. Mặc dù muốn tổ chức đào tạo cho nhân viên nhưng ngân sách lại không cho phép. Vậy đây là giải pháp để giải quyết tình trạng này?
Đào tạo chéo giữa các phòng ban sẽ giúp cho doanh nghiệp tiết kiệm được chi phí đào tạo. Một nhân viên có thể đảm nhận những vai trò khác nhau. Doanh nghiệp sẽ linh hoạt hơn trong điều chuyển nhân sự. Đào tào chéo còn tăng tính đoàn kết giữa nhân viên, giữa các bộ phận trong công ty.
Thuê chuyên viên training định kỳ sẽ giúp nhân viên có cái nhìn trực quan về kỹ năng cần có. Thông qua đó, hiệu quả đào tạo cũng sẽ được tăng lên. Đặc biệt, vì chỉ thuê chuyên viên theo thời gian nên chi phí đào tạo cũng sẽ giảm xuống nhiều.
Ban lãnh đạo nên đưa chương trình tiếng Anh doanh nghiệp vào chính sách công ty. Điều này giúp doanh nghiệp tiết kiệm thời gian đào tạo, chi phí và tối ưu năng suất làm việc. Bởi nếu được đào tạo kỹ năng toàn diện, nhân viên sẽ được gia tăng động lực làm việc. Từ đó, gắn bó lâu dài với tổ chức, góp phần mang lại lợi nhuận dài hạn cho doanh nghiệp.
Như đã phân tích ở trên, việc đào tạo tiếng Anh cho chủ doanh nghiệp hay đội ngũ nhân viên là vô cùng cần thiết. Tuy nhiên, không phải doanh nghiệp nào cũng có đủ thời gian, nguồn lực để tổ chức các buổi bồi dưỡng tiếng Anh trực tiếp (offline). Hơn nữa, ban lãnh đạo rất khó để kiểm tra chất lượng học tập của đội ngũ nhân viên.
Hướng dẫn phân biệt đông trùng hạ thảo hàng thật hàng giả Trên thị trường hiện nay có những sản phẩm đông trùng hạ thảo hữu cơ giả, nhái được sản xuất tinh vi. Để giúp người tiêu dùng tránh mua phải các sản phẩm kém chất lượng này, dưới đây là một số hướng dẫn phân biệt đông trùng hạ thảo thật và giả. - Quan sát bên ngoài: Đông trùng hạ thảo thật có đầu sâu non gắn với đầu thảo một cách tự nhiên, không có vết nối, trên thân sâu có những sợi lông rất nhỏ. Nó còn có nhiều vân, cứ mỗi 3 vân sẽ tạo thành một gấp xếp thành hàng. Hàng giả các nếp gấp giao nhau bằng phẳng và cũng không có các đường vân rõ nét. - Ngửi mùi: Đông trùng hạ thảo thật có mùi nấm rơm, mùi tanh nhạt của nấm hương. Hàng giả thì không có mùi này. - Cầm ước lượng trọng lượng: Khi cầm đông trùng hạ thảo thật sẽ thấy nó nhẹ như cỏ khô. Còn nếu thấy khá nặng tay thì đó chắc chắn là hàng giả. - Nếm thử: Khi nhai đông trùng hạ thảo thật sẽ thấy có mùi thơm trong miệng còn hàng giả thì cứng, giống bột đất sét. Hiện nay có nhiều viện nghiên cứu tại Việt Nam thành công trong việc nuôi cấy đông trùng hạ thảo. Mời xem video hướng dẫn chi tiết: - Giá đông trùng hạ thảo nuôi cấy tại Việt Nam bao nhiêu? - Cách mua đông trùng hạ thảo ở đâu RenRo
Thuê chuyên viên hiệu quả đào tạo cũng sẽ được tăng lên. Đặc biệt, vì chỉ thuê chuyên viên theo thời gian nên chi phí đào tạo cũng sẽ giảm xuống nhiều.
